考公务员和事业编的时候，很多人因为填写履历的时候不慎重，最后导致提供不了相应的归档材料，比如劳
动合同，离职证明等，导致档案政审和档案整理的时候，缺少必要的材料，最后搞的异常难受，甚至工作不
保。
填写工作履历一定要坚持如下几个原则
之前的工作经历，如果单位给你缴纳了社保，那么这段工作履历你必须填写，因为现在社保是联网的。
如果之前的工作单位你保留了劳动合同和离职证明，那么这个履历你也可以填写
如果之前的工作单位没有保留劳动合同和离职证明，并且单位也没有缴纳社保，那么这个工作经历尽量不要
填写。
如果原单位已经注销，并且你也没有保留劳动合同和离职证明，那么这段工作经历千万不要填写。
因为只要工作履历上填写了的单位，最后审档的时候，会要求提供劳动合同和离职证明，有些单位还会要求
提供社保缴纳记录。主要是两个作用，单位首先是为了核实你工作履历的真实性，其次，入职后，需要凭劳
动合同，离职证明，社保缴纳记录来确定你的工龄，如果有这些材料，那么之前的工龄就可以得到确认，自
然薪级工资和退休待遇会高一些。
