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如何进行绩效沟通？

12

已完结 · 共3课时

长期有效

10多年人力资源领域实操经验萃取，除了方法论还有实操要点和干

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yoyo聊成长

超过13年多家世界500强、美股上市公司、出海企业及央国企人力资源实操经验。

课程概述

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适合人群：HR及业务管理者课程大纲：绩效管理四部曲、绩效沟通、实操要点课程目标：掌握绩效沟通的方法论及实操步骤

常见问题

Q：课程在什么时间更新？

A：课程更新频次以页面前端展示为准。购买成功后，课程更新将通过账号动态提示，方便及时观看。

Q：课程购买后有收看时间限制吗？

A：购买后除不可抗力因素外，本课程长期有效，请您放心购买。

Q：原价购买课程后，如遇到优惠折扣，是否可以退还差价或重新购买？

A：虚拟商品付款后无法返还，请您随时留意各类课程折扣信息，按需购买。

Q：购买课程后是否可以加入老师的粉丝群或者用户群？

A：如老师设置用户群，我们将邀您加入，但我们无法承诺所有老师均提供用户群服务，感谢理解。

购买须知

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课程目录

1

如何做好绩效沟通（上）

视频课

15分23秒

2

如何做好绩效沟通（中）

视频课

19分42秒

3

如何做好绩效沟通（下）

视频课

17分45秒

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